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    命脉自己把握

      发表时间 :2023年03月30日  点击数:4875 次  来源 :质检科  作者:杨芙蓉  审核:王卓

      转眼间 ,春天又迈着轻快的步伐向我们走来了 ,当融融春阳像母亲温暖的手掌抚过我们的脸庞,当灿烂的春花婴笑脸般在我们面前绽放 ,当一对对甜蜜的恋人手牵手从花前月下慢步走过,你是否为生活的美好而感动?在这样一个美好的季节里,我们本该尽情地欣赏眼前一幕幕谐美的图画,但我却站在这里为大家讲述一个并不轻松的话题-安全。

      在激烈的市场竞争中,我们要提升的就是产品质量。“质量是企业的生命” ,大家已深信不疑,从另一个角度去看,质量的重要性也不容忽视,因质量问题而返工不仅影响生产进度,更严重的是影响了员工的工作情绪 ,从而会导致更多问题的出现 ,生产进度就进一步受到影响。那么质量不仅关系到公司的兴衰,也关系到我们的切身利益 。要想控制好质量首先要树立这样的观念:质量是做出来的 ,不是查出来的!

      车间的生命力 、员工的积极性、生产的质量不在于员工所在的岗位舒适度和生产设备的先进性 ,而是取决于员工的凝聚力和团队精神 ,只要员工心理想着质量 ,产品质量一定会更上一层楼的 。在生产中我们对产量的记录往往比较清楚,但对质量的记录就不是那么在意了!我们没有意识到质量记录的重要性一质量记录是制程中员工质量考核的依据 ,也是我们生产质量管理工作改进的依据,有了详细的质量记录 ,我们经过统计分析 ,能很快找出产生问题的原因,并能依此制定改进与预防措施,同时这些记录还可作为以后类似问题的参考与借鉴。大部分质量问题的产生不是因技术因素而是意识问题,因此组长在进行技术辅导的同时,还要对员工进行质量意识的培养 。好的现象大力提倡 ,不良行为即时制止并纠正。

      公司为了营造员工的团队精神 ,强化大家的竞争力 、特定了奖励 ,评选先进个人、班组等规定,如奖励规定,班组间的竞争 ,根据每班组当月的生产效率、合格率 、安全达标等 ,对排名第一的班组进行奖励,是为了提高员工的竞争意识和团队精神 ,我们应该人人关心质量 、重视质量 、参与质量管理和质量改进的重要形式,使我们真正树立起正确的质量荣辱观。建议在职工中广泛开展“提一条合理化建议、分析一次质量事故”,还建议企业开展“质量”活动,人人献计献策 ,打一场节能降耗提高质量的攻坚战,促进企业产品质量、工程质量 、服务质量和质量管理水平进一步提高,质量需要大家团结一致,才能造出更好的产品来。

      立足岗位,爱岗敬业,做到不违章违规,在安全生产工作中切实做到“严 、细 、实” 。除了这些 ,很重要的就是平时的功课要作好,钻研业务,通过平时的实际工作要不断提高自我的技术水平和综合素质,提高实际操作能力和处理事故的能力。只有这样在每次工作中,才能作到次次都是满分。不管是领导干部还是职工群众 ,在安全问题上 ,都应该负有相同的责任,共同承担应有的义务。让我们在不同的岗位上,扮演好各自的角色,努力实践科学化的安全之路,减少事故,减少伤亡。善待生命,对你 、对我,对他,对亲人负责 。朋友们,当我迎着每一-天第- -缕阳光时,我为我们取得的成绩而鼓舞,我为伴随着我平安走过风雨的日子而欢呼!那么,为创造狗万辉煌的明天,让我们一起记住:安全警钟长鸣 ,安全与我同行!

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